祁陽始終把人才作為發(fā)展的“第一資源”，大力實施人才強縣戰(zhàn)略，不斷創(chuàng)新人才引進模式。為進一步壯大人才隊伍，3月26日-27日，祁陽多個單位組成聯(lián)合招才組奔赴南華大學開展醫(yī)學人員專場招聘，整場招聘采取“現(xiàn)場宣傳、現(xiàn)場解答、現(xiàn)場報名、現(xiàn)場審查，現(xiàn)場面試、現(xiàn)場錄取”的模式，進一步精簡了招聘流程，打通了人才招聘“綠色通道”。

在招聘見面會上，祁陽分管領導大力宣傳祁陽人才引進的優(yōu)惠政策，對人才的生活補貼、購房補貼、配偶隨遷、子女就學、科研支持等進行了細致解說，深深吸引了在場的南華學子?！坝芯幹朴写觯凶》坑斜Ｕ?，享受正常的工資福利外，縣財政還給予12-24萬元的生活補助，對我來說還是非常有吸引力的?！贝T士研究生伍丁這樣說道。

招聘現(xiàn)場熱火朝天，高校畢業(yè)生們踴躍報名，同學們表示，“祁陽政策很有吸引力、祁陽發(fā)展很有潛力。我們希望能留在祁陽，為健康祁陽保駕護航?！睋?jù)悉，此次招聘會共收到來自南華大學、中國藥科大學、湖南中醫(yī)藥大學等高校各類醫(yī)衛(wèi)人才報名表100余份，經(jīng)現(xiàn)場面試考核，現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議、擇優(yōu)錄取優(yōu)秀人才34人，其中碩士研究生6人。

近年來，祁陽制定出臺了《祁陽縣人才引進實施辦法》《祁陽縣人才發(fā)展規(guī)劃（2019—2023年）》等制度文件，進一步強化人才引進制度建設。精心打造了375套人才公寓，建好智慧餐廳、城市綜合體等生活配套設施，為人才提供了良好的生產(chǎn)生活環(huán)境。2018年以來，共引進各類人才259人，為祁陽經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的人才保障和智力支撐。下一步，祁陽將全面貫徹落實習近平總書記關于人才工作的重要論述，堅持“打造現(xiàn)代新城、挺進全省十強”戰(zhàn)略定位，加快建設全省高質(zhì)量人才集聚地、高水平開放先行地、高顏值生態(tài)宜居地。