永順縣始終堅持將做好發(fā)展黨員工作作為基層黨建重點任務(wù)，積極轉(zhuǎn)變工作思路，創(chuàng)新實施主動培養(yǎng)、提級審核、壓擔(dān)淬煉等工作機制，逐步提升農(nóng)村發(fā)展黨員質(zhì)量，以“繡花之功”抓實發(fā)展黨員細(xì)節(jié)，著力提高發(fā)展黨員“含金量”。

選好苗子，變“坐等上門”為“主動培養(yǎng)”。實施“育苗優(yōu)選”計劃，以村為單位，建立健全入黨積極分子“實時動態(tài)”管理模式，通過建立后備人才庫，將村干部、農(nóng)村致富帶頭人、退役軍人等納入農(nóng)村發(fā)展黨員后備力量，引導(dǎo)各類優(yōu)秀人才積極向黨組織靠攏。建立發(fā)展黨員精細(xì)化臺賬，形成發(fā)展對象、入黨積極分子、入黨申請人的合理梯次隊伍結(jié)構(gòu)。加大培養(yǎng)聯(lián)系力度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每季、村（社區(qū)）黨支部每月上門與入黨積極分子談心談話，宣傳黨的路線、方針、政策和黨的基本理論，掌握思想動態(tài)。建立“1+2”幫帶制度，每人指定2名正式黨員負(fù)責(zé)跟蹤培養(yǎng)，加強幫帶教育。實行入黨積極分子積分制管理機制，從思想政治、作用發(fā)揮、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、服務(wù)群眾、參與中心工作等5類10項量化分值進行賦分排名，將得分較高的入黨積極分子優(yōu)先納入黨員隊伍。今年以來已開展“月審季查”3次，發(fā)放發(fā)展黨員有關(guān)內(nèi)容督辦函12份，今年新發(fā)展的黨員中35周歲以下黨員98名，女黨員62名，大專及以上學(xué)歷黨員169名，高素質(zhì)人才所占比例持續(xù)增長。

打牢底子，變“村級推薦”為“提級審核”。健全發(fā)展黨員工作《發(fā)展黨員工作全程紀(jì)實制》等制度，嚴(yán)格把控5大程序25個步驟，做到每個環(huán)節(jié)有據(jù)可查、每個步驟有人把關(guān)、每個內(nèi)容都由專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格督查考評，針對發(fā)展黨員過程中問題發(fā)生率高、工作存在“盲點”環(huán)節(jié)，建立發(fā)展黨員工作督查機制，將發(fā)展黨員工作列入黨組織書記抓基層黨建述職評議考核內(nèi)容。嚴(yán)格落實黨員發(fā)展“票決”制和“公示”制，聽取支部其他黨員意見，發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。嚴(yán)格落實政治審查制度，在積極分子和預(yù)備黨員吸收兩個階段會同紀(jì)檢監(jiān)察、公安、信訪等部門召開會商會，集中開展聯(lián)審，定期分析研判。發(fā)展對象為私營企業(yè)主、個體戶等新社會階層人員時，還需征求市場監(jiān)管、稅務(wù)、環(huán)保等相關(guān)部門意見。落實農(nóng)村干部近親屬入黨備案審核制度，凡發(fā)展與村“兩委”成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的人員，在擬確定為入黨積極分子前，村黨組織以書面形式向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委報告，并向縣委組織部備案。今年來，開展聯(lián)合審查發(fā)展對象3次572人。

搭好梯子，變“填鴨灌輸”為“壓擔(dān)淬煉”。強化黨校陣地建設(shè)，結(jié)合黨員冬春訓(xùn)，舉辦入黨積極分子和發(fā)展對象集中培訓(xùn)班，通過集中辦班培訓(xùn)提高其對黨的認(rèn)識的基礎(chǔ)上，健全完善培養(yǎng)聯(lián)系人制度和定期匯報思想制度，幫助入黨申請人、入黨積極分子、發(fā)展對象進一步提高政治站位。利用“紅星云”“紅星網(wǎng)”“學(xué)習(xí)強國”線上平臺、組建學(xué)習(xí)交流微信群、上門發(fā)放學(xué)習(xí)資料等形式，依托“三會一課”、主題黨日等載體對入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員進行日常教育培訓(xùn)。用好培養(yǎng)人幫帶機制，加強實踐鍛煉，安排他們參與“設(shè)崗定責(zé)”等黨員活動，定期組織入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員投身到文明創(chuàng)建、普法宣傳、志愿服務(wù)等工作中，不斷磨練個人意志，幫助他們明確黨員權(quán)利義務(wù)、增強思想覺悟、端正入黨動機。今年以來，參與基層志愿服務(wù)的入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員達到113人次。縣級統(tǒng)一舉辦發(fā)展對象培訓(xùn)班2期，參學(xué)對象209人。結(jié)合農(nóng)村實際，組織對象參加“田間課堂”“院壩會”34期。