退役士兵安置工作政策要求嚴(yán)、社會(huì)關(guān)注度高。今年以來，桂陽縣委編辦堅(jiān)持把做好退役軍人安置工作作為一項(xiàng)政治任務(wù)來抓，充分發(fā)揮部門職能作用，著力“三抓三重”，主動(dòng)“鋪路搭橋”、靠前服務(wù)，用心用情用力做好退役士兵安置工作，實(shí)現(xiàn)了安置人員、接收單位和部隊(duì)“三滿意”的目標(biāo)要求，讓“軍人成為受社會(huì)尊崇的職業(yè)”的獲得感更強(qiáng)，讓全縣擁軍優(yōu)撫工作的成色更足。

抓統(tǒng)籌重預(yù)留，確保安置編制足額保障。縣委編辦主動(dòng)提早與縣退役軍人事務(wù)局對(duì)接，全面了解年度符合政府安排工作條件的退役士兵人數(shù)和最新安置政策，充分運(yùn)用機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理系統(tǒng)，認(rèn)真梳理摸清全縣空缺編事業(yè)單位情況，深入調(diào)研空缺編事業(yè)單位的用人需求，切實(shí)摸清底數(shù)、了解情況。同時(shí)，按照“嚴(yán)控總量，盤活存量”原則，統(tǒng)籌考慮各單位空編情況和用人需求，將退役士兵安置用編納入年度用編計(jì)劃，提前為退役軍人安置預(yù)留足額編制。2024年全縣為12名退役士兵提供安置崗位23個(gè)，其中，中央、省屬企業(yè)崗位9個(gè)、全額事業(yè)編崗位14個(gè)，讓每名退役士兵有更多的可選空間和余地。

抓協(xié)調(diào)重匹配，確保安置對(duì)象人崗相適。縣委編辦加強(qiáng)部門協(xié)作配合，積極與縣委組織部、縣人社局和縣退役軍人事務(wù)局等部門溝通協(xié)調(diào)，聽取意見建議，并在匯總空缺編制單位的基礎(chǔ)上，結(jié)合安置退役士兵年齡、學(xué)歷、特長等情況，統(tǒng)籌考慮編制空缺情況、實(shí)際工作需求和隊(duì)伍結(jié)構(gòu)等，結(jié)合全縣控編減編工作，按照“滿足剛需、傾向基層、確保重點(diǎn)”的原則，精準(zhǔn)提出科學(xué)合理的崗位安置意見和編制使用數(shù)量，提前篩選出適合安置退役士兵的單位及崗位，最大程度保障人崗相適、供需一致，有效破解了以往安置人員匹配度不高的難題，切實(shí)提升了退役士兵安置工作的質(zhì)量。

抓公開重透明，確保安置選崗公平公正。縣委編辦堅(jiān)持把退役士兵服役表現(xiàn)量化評(píng)分作為安置選崗的重要依據(jù)，會(huì)同縣退役軍人事務(wù)局完善“量化考核、按分排序、依序擇崗、陽光操作”的安置機(jī)制，堅(jiān)持推行集中評(píng)分、安置崗位、選崗辦法、選崗過程、選崗結(jié)果“五公開”，堅(jiān)決杜絕暗箱操作。同時(shí)，選崗大會(huì)邀請(qǐng)縣紀(jì)委監(jiān)委、縣財(cái)政局、縣人社局、縣人武部相關(guān)負(fù)責(zé)人全程參與監(jiān)督，參與選崗的士兵按照量化評(píng)分排名依次進(jìn)行自主選崗，并由本人簽字確認(rèn)，選崗結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)公布，讓安置過程全程晾曬在“陽光”之下，確保安置選崗全過程公開、公平、公正。目前，全縣今年12名退役士兵全部妥善安置到位，切實(shí)解決了退役軍人返鄉(xiāng)就業(yè)的“后顧”之憂。